看護師

1300人

病床数

982床

看護体制

一般入院基本料：7対1

亀田メディカルセンターの募集要項・給与・福利厚生（新卒採用）

千葉県にある亀田メディカルセンター（亀田総合病院、亀田リハビリテーション病院、亀田クリニック）では、新卒看護師の求人採用を行っております。充実した教育体制、キャリアアップできる環境、社宅など福利厚生が充実している当院で、一緒に働いてみませんせんか？

募集要項

募集職種	看護師、保健師、助産師
応募資格	2027年・2028年3月末までに大学院・大学・短大・専門学校等を卒業見込みの方で、2027年・2028年4月入職日までに看護師免許取得見込みの方
選考方法	書類選考・小論文・面接
提出書類	・履歴書（新卒者用）・入職希望調査票（新卒者用）・健康診断書 (学校で実施したものをご提出ください) ・成績証明書・卒業見込証明書 ※履歴書、入職希望調査票は、当センターの看護師リクルートサイトよりダウンロードください

亀田メディカルセンターの給与手当

給与

条件	合計	基本給	諸手当
看護師･保健師･助産師(4年制大学･専門/ 短大+専攻1年)	334,000円	264,000円	70,000円
看護師 (3年制短大･専門/ 高等学校5年一貫卒)	331,000円	261,000円	70,000円

※諸手当：夜勤手当（準・深夜勤各4回）、時間外手当10時間相当の概算

諸手当

夜勤手当・残業手当・時間外手当・住宅手当・家族手当・看護部能力評価システムのレベルⅢ以上認定取得によりインセンティブ手当あり
通勤手当：規定により上限50,000円／月

昇給・賞与

昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）

勤務・休日・休暇

勤務地

亀田総合病院、亀田クリニック、亀田リハビリテーション病院

勤務体制

■二交替制

■三交替制

2交替制(救命救急センター・NICUは2交替や3交替の変則勤務あり)

休暇制度

年間休日110日、年次有給休暇最高20日、産休・育休・慶弔休暇

看護師寮	ワンルームタイプ（個室）月/25,000円～30,000円（駐車場完備） ※ペット可社宅あり寮の詳細はこちら
保育施設	関連事業所が運営する認定こども園・企業主導型保育所・24時間、365日の保育・0歳からの学童までの保育・病児や病後児の保育など
社会保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、企業年金保険、労災補償保険
被服貸与	[男性]白 [女性]白・水色2色（パンツ・ワンピースの選択可能）
奨学金制度	詳細は資料請求してください看護奨学金の詳細はこちら
退職金制度	勤続4年以上にあり
その他	各保養施設契約、職員食堂、体育館（フィットネスジム併設）、セルフケアサポートセンター（コーチング、カウンセリングなどのメンタルケア）、各球技大会、野外レクリエーション、クラブ活動（マリンスポーツ、テニス、フットサルなど15種類以上）

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険をまとめて社会保険と言います。国が運営しており、常勤の場合は必ず加入します。

研修・教育制度

多くの病院では、新卒看護師の教育制度に力を入れています。病院ごとに異なる部分はありますが、基本的な内容は共通しています。

プリセプター制度
新卒看護師（プリセプティー）に先輩看護師（プリセプター）が1年間付き、1対1で教育やメンタル面のフォローを行う制度

クリニカルラダー
日本看護協会が開発した内容をもとに、病院が導入している教育・研修制度。
新卒以外の看護師も、クリニカルラダーをもとに、経験や能力を段階的に分けて実施している

その他

その他の福利厚生が記載されています。
※詳細は病院ごとに異なります。

医療費還付制度
本人・家族が病院で診察や治療を受けた際に費用の一部が戻ってくる制度

資格取得支援制度
認定看護師など、資格取得の支援制度（交通費や研修費など）

互助会
職員間の親睦を深め、福利厚生を充実させるためにグループ病院などに設けられている（職員旅行や運動会、ボウリング大会など）

子育て支援制度
育休制度、子の看護休暇、時短勤務、夜勤免除など、小さい子供がいても働きやすくするための制度