病床数

190床

看護体制

一般病棟：10対1

平山病院の募集要項・給与・福利厚生（新卒採用）

平山病院はアットホームで温かい雰囲気のある病院です。さまざまな職種が連携し、患者さま・スタッフそれぞれの笑顔を育む体制づくりに取り組んでいます。興味がある方は、ぜひ病院見学にお越しください！

募集要項

募集職種	看護師、准看護師
応募資格	2026年3月に看護師養成機関を卒業見込の方、または有資格者 ※卒業見込の方は、看護師免許取得が採用条件となります
選考方法	書類選考・面接
提出書類	・履歴書（自筆、写真添付、A3判1枚もしくはA4判2枚にて）・卒業証明書または卒業見込証明書・成績証明書・看護師・准看護師免許証の写し（既卒の方／A4判）

給与手当

給与

※基本給は職能手当を含む
※諸手当は精勤手当、住宅手当、夜勤手当を含む

諸手当

・看護師手当：40,000円／月
・透析手当：10,000円／月
・精勤手当：7,000円／月
・夜勤手当：15,000円／回
・住宅手当：5,000円／月（世帯主）
・扶養手当：4,000円（配偶者）、2,000円（その他家族）
・通勤手当：月額上限50,000円
・職能手当

昇給・賞与

昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）

勤務体制	■二交替制日勤 8:30～17:30 夜勤 16:30～9:00
休日制度	4週9休制
休暇制度	年間休日：117日年次有給休暇（入職時に10日付与）、特別休暇、慶弔休暇、育児休業、産前産後休暇、バースデー休暇、アニバーサリー休暇、看護休暇、介護休暇

社会保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
奨学金制度	あり/看護学校へ入学予定の方・看護学生対象看護奨学金の詳細はこちら
退職金制度	勤続3年以上の場合、当院規定により支給
研修・教育制度	プリセプター制度、院内・院外研修、資格取得支援研修・教育の詳細はこちら
その他	車通勤可、駐車場有（無料）

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険をまとめて社会保険と言います。国が運営しており、常勤の場合は必ず加入します。

研修・教育制度

多くの病院では、新卒看護師の教育制度に力を入れています。病院ごとに異なる部分はありますが、基本的な内容は共通しています。

プリセプター制度
新卒看護師（プリセプティー）に先輩看護師（プリセプター）が1年間付き、1対1で教育やメンタル面のフォローを行う制度

クリニカルラダー
日本看護協会が開発した内容をもとに、病院が導入している教育・研修制度。
新卒以外の看護師も、クリニカルラダーをもとに、経験や能力を段階的に分けて実施している

その他

その他の福利厚生が記載されています。
※詳細は病院ごとに異なります。

医療費還付制度
本人・家族が病院で診察や治療を受けた際に費用の一部が戻ってくる制度

資格取得支援制度
認定看護師など、資格取得の支援制度（交通費や研修費など）

互助会
職員間の親睦を深め、福利厚生を充実させるためにグループ病院などに設けられている（職員旅行や運動会、ボウリング大会など）

子育て支援制度
育休制度、子の看護休暇、時短勤務、夜勤免除など、小さい子供がいても働きやすくするための制度