練馬光が丘病院の募集要項・給与・福利厚生（新卒採用）

2025年3月に看護師養成機関を卒業見込の方、または有資格者
※卒業見込の方は、看護師免許取得が採用条件となります
※助産師は既卒のみ

一次選考：書類審査
二次選考：小論文及び面接試験（既卒者は面接のみ）

・履歴書/顔写真付きのもの（新卒・既卒）
・卒業見込証明書（新卒）
・健康診断書（新卒）※在校の診断結果写し可
・成績証明書（新卒）
・職務経歴書（既卒）
・免許証の写し（既卒）

地域人材手当：月額39,000円
夜間看護等手当：2交代制/1回15,000円（準夜・深夜）
通勤手当：月55,000円を限度に実費相当額を支給（6ヵ月定期代）
住居手当：最大月額27,000円（家賃55,000円以上を自己負担、職員本人が住宅の契約者である場合）
扶養手当：該当する扶養家族がいる場合、規程に定める額を支給（例：配偶者、子1人扶養の場合　月額19,500円）
超過勤務手当、救急呼出等待機手当等

昇給：原則年1回
賞与：年2回（6月・12月）
基本給・扶養手当・管理職手当合計額の4ヵ月分を2回に分けて支給

• 日勤 8:30～17:15
• 夜勤 16:30～9:00

【休日】
年間休日：日数122日（2022年度）
【休暇】
年次休暇：初年度10日（うち5日間を、正職員は採用日から使用可）
特別休暇：夏季休暇　年間3日以内
結婚休暇：5日以内
忌引休暇：1～7日間
その他：子の看護休暇、介護休暇、産前産後休業、育児・介護休業等
当院規程に準ずる

看護師専用マンション（病院・駅近く）
冷蔵庫、洗濯機、電子レンジ、テレビ等の家電製品やベッド等をご要望に応じて用意

院内保育所
託児：月～土曜（日・祝日不可）
対象：0～2歳児まで
勤務日のみ利用可能
【保育費用】
月極（月13日以上利用の場合）25,000円
1日2000円　半日1200円
兄弟で利用の場合2人目半額

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

確定拠出年金制度（勤続3年以上）

新人研修プログラム：プリセプター制度
ラダー別研修プログラム

現在、予定されているインターンシップはありません

練馬光が丘病院