鶴川記念病院の募集要項・給与・福利厚生（新卒採用）

鶴川記念病院では、新卒看護師を募集しております。新卒看護師の皆さまが、スキルアップし活躍できる場をご用意していますので、少しでも興味がございましたら、以下より病院の資料をどうぞ！

募集要項

募集職種	看護師
応募資格	2025年3月に看護師養成機関を卒業見込の方、または有資格者 ※卒業見込の方は、看護師免許取得が採用条件となります
選考方法	筆記（常識・作文）、面接
提出書類	履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書

給与手当

給与

条件	合計	基本給	諸手当
看護師	286,500円	198,000円	88,500円
准看護師	258,750円	181,000円	77,750円

＜上記諸手当の内訳＞

※給与合計に夜勤手当は含まれておりません。夜勤手当14,500〜18,000円（月3、4回程度を想定）
※支給総額は使用期間（3か月）終了後
※賞与手当は試用期間3ヶ月終了後より毎月支給
※別途期末賞与あり

諸手当

資格手当・勤務手当・夜勤手当・住宅手当・賞与手当
交通費：上限50,000円/月

昇給・賞与

昇給：年1回
賞与：月収に含みます（賞与手当）　別途期末賞与あり

看護師寮	病院周辺に独身寮を完備敷金礼金不要・家賃補助あり
保育施設	24Ｈ保育施設完備対象：生後3ヶ月頃～小学校就学前まで
社会保険	健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
被服貸与	被服貸与あり
奨学金制度	新富士病院グループ奨学金制度【看護師】　月額70,000円【准看護師】月額50,000円看護奨学金の詳細はこちら
退職金制度	勤続3年以上
研修・教育制度	新人研修・院内委員会・定期勉強会・合同研修・外部研修研修・教育の詳細はこちら
その他	グループ合同“春の交流会”・親睦会活動・心理カウンセラーによるカウンセリング・永年勤続者（5年で表彰、10年でハワイ研修旅行）・送迎バス有・マイカー通勤可（職員専用駐車場※駐車料金不要）・研修費補助・海外研修あり・職員旅行

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険をまとめて社会保険と言います。国が運営しており、常勤の場合は必ず加入します。

研修・教育制度

多くの病院では、新卒看護師の教育制度に力を入れています。病院ごとに異なる部分はありますが、基本的な内容は共通しています。

プリセプター制度
新卒看護師（プリセプティー）に先輩看護師（プリセプター）が1年間付き、1対1で教育やメンタル面のフォローを行う制度

クリニカルラダー
日本看護協会が開発した内容をもとに、病院が導入している教育・研修制度。
新卒以外の看護師も、クリニカルラダーをもとに、経験や能力を段階的に分けて実施している

その他

その他の福利厚生が記載されています。
※詳細は病院ごとに異なります。

医療費還付制度
本人・家族が病院で診察や治療を受けた際に費用の一部が戻ってくる制度

資格取得支援制度
認定看護師など、資格取得の支援制度（交通費や研修費など）

互助会
職員間の親睦を深め、福利厚生を充実させるためにグループ病院などに設けられている（職員旅行や運動会、ボウリング大会など）

子育て支援制度
育休制度、子の看護休暇、時短勤務、夜勤免除など、小さい子供がいても働きやすくするための制度

窓口	新富士病院グループ本部 ※資料請求・インターンシップ・見学会はお気軽にお申し込みください
担当者	人事総務課