看護師

57人

病床数

243床

看護体制

回復期リハビリテーション病棟：15対１
医療療養病棟：20対1

相武台リハビリテーション病院の募集要項・給与・福利厚生（新卒採用）

相武台リハビリテーション病院では、急性期から慢性期まで幅広く学ぶことができます。新人定着率が高く、新人看護師の成長をみんなで温かくサポートしています！職場見学も随時受け付けております。イベントページ「見学会・説明会」よりお気軽にお申し込みください。

募集要項

募集職種	看護師
募集人数	看護師　10名一般病棟、療養病棟など自分にあった勤務場所で働けます！
応募資格	2026年3月に看護師養成機関を卒業見込の方、または有資格者 ※卒業見込の方は、看護師免許取得が採用条件となります
選考方法	書類選考、面接
提出書類	履歴書（写真貼付）、成績証明書、卒業見込証明書

給与手当

給与

条件	合計	基本給	諸手当
看護師	285,900円	222,500円	63,400円

＜上記諸手当の内訳＞

手当の種類	金額
夜勤手当(4回分)	56,000円
ベースアップ評価料手当	7,400円

諸手当

夜勤手当（1回：14,000円）、ベースアップ評価料手当（7,400円）、通勤手当（全額支給※上限26,000円）、扶養手当（10,000円）

昇給・賞与

昇給：1回
賞与：2回（基本給の3.5ヶ月）

勤務体制	■二交替制日勤 8:30～17:15 夜勤 16:30～9:00
休日制度	4週7休制
休暇制度	休日（年間108日＋夏季休暇2日）、年末年始休暇5日、年次有給休暇（6ヶ月後付与）、慶弔休暇、出産休暇、育児休業、介護休業

看護師寮	寮（費用15,000円、間取り：1K）病院から徒歩5分。借り上げワンルームマンション、オートロックで安心です。10名程度の職員が当マンションをご利用中です寮の詳細はこちら
保育施設	24時間保育室完備（費用：1日900円）
社会保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
被服貸与	制服貸与（入職時支給枚数：4枚）
奨学金制度	看護学校・准看護学校：月額45,000円 ※奨学金貸与年数と同期間の勤務で、奨学金返済を免除します看護奨学金の詳細はこちら
退職金制度	勤続3年以上
研修・教育制度	新人教育システム：プリセプターシップ、研修制度：内部研修あり、資格支援制度あり ※プリセプターの配置を行いますが、病棟での人材作成を主としており、プリセプターの担当がお休みでも安心です研修・教育の詳細はこちら
その他	マイカー・バイク通勤可（駐車場代月3500円、ガソリン代本人負担）

社会保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険をまとめて社会保険と言います。国が運営しており、常勤の場合は必ず加入します。

研修・教育制度

多くの病院では、新卒看護師の教育制度に力を入れています。病院ごとに異なる部分はありますが、基本的な内容は共通しています。

プリセプター制度
新卒看護師（プリセプティー）に先輩看護師（プリセプター）が1年間付き、1対1で教育やメンタル面のフォローを行う制度

クリニカルラダー
日本看護協会が開発した内容をもとに、病院が導入している教育・研修制度。
新卒以外の看護師も、クリニカルラダーをもとに、経験や能力を段階的に分けて実施している

その他

その他の福利厚生が記載されています。
※詳細は病院ごとに異なります。

医療費還付制度
本人・家族が病院で診察や治療を受けた際に費用の一部が戻ってくる制度

資格取得支援制度
認定看護師など、資格取得の支援制度（交通費や研修費など）

互助会
職員間の親睦を深め、福利厚生を充実させるためにグループ病院などに設けられている（職員旅行や運動会、ボウリング大会など）

子育て支援制度
育休制度、子の看護休暇、時短勤務、夜勤免除など、小さい子供がいても働きやすくするための制度

窓口	相武台リハビリテーション病院 ※資料請求・インターンシップ・見学会はお気軽にお申し込みください
担当者	人事担当