新座病院の教育・研修
1.心強い、プリセプター制度
新人看護師は、まず一般病棟への配属となり、基本的な技術を学びます。臨床の現場で、安全で質の高い看護を安心して提供できるように、プリセプター制度を実施しています。知識・技術的・精神的サポートを行っています！
2.メリハリをつけ、勤務時間内に学習します！
委員会活動や勉強会を、全て勤務時間内に実施。「戸田中央医科グループ」の合同研修や、外部研修にも日勤扱いで参加できる体制を整え、キャリア開発を応援しています。
2014年度からは、自宅のパソコンやスマートフォンで気軽に学べる「eラーニング」を導入しています。集合研修やOJTと組み合わせ、苦手な部分や疑問点を補えるツールとして活用されています。