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JCHO横浜中央病院 (看護部) の先輩インタビュー(新卒採用)

JCHO横浜中央病院
  • 公的病院
  • 神奈川県横浜市中区
  • 奨学金あり
  • 充実の教育制度
  • キャリアアップ支援あり
  • 駅が近い
  • 退職金制度あり
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看護師 200人
病床数 230床
看護体制

一般病棟:10対1

2026/09/01インターンシップ、見学会の日程を追加しました
JCHO横浜中央病院の先輩インタビュー

看護師2年目の先輩

2B病棟

入職のきっかけを教えてください

実習で訪れた際、スタッフ間のコミュニケーションが活発で、協力し合う雰囲気や患者さんとの関わりを大切にする姿勢に魅力を感じました。また、地域に根ざした急性期医療にも惹かれました。病院説明会では、先輩に相談しやすい雰囲気や、病棟が整理整頓されている点も印象的でした。さらに、キャリアラダーで自身の成長を確認できる教育体制を知り、安心して働きながら成長できる環境だと感じ、入職を決めました。続きをみる

働き始めて当院の印象は?

スタッフ間のコミュニケーションが活発で、分からないことや不安なことを相談しやすい職場です。先輩方は「なぜこの看護を行うのか」という根拠まで丁寧に教えてくださるため、学びを深めながら成長できます。2年目になっても変わらず相談しやすく、安心して働けています。また、仕事以外でも気軽に話せる雰囲気があり、スタッフ同士の距離が近いことも働きやすさにつながっています。駅から近く、通勤しやすい点も魅力です。続きをみる

どんな看護師を目指していますか?

患者さんやご家族の思いや価値観に寄り添い、安心感を与えられる看護師を目指しています。そのために、疾患やケアについて学ぶだけでなく、日々の経験や患者さんとの会話から得られる学びも大切にしています。分からないことをそのままにせず、自ら考え、学び、行動する姿勢を持ち続けながら、患者さん一人ひとりに必要な看護を実践できるよう成長していきたいです。続きをみる

看護師2年目の先輩

3B病棟

入職のきっかけを教えてください

看護理念に共感し、実習で訪れた際に、スタッフ同士が活発にコミュニケーションを取りながら働く病棟の雰囲気に魅力を感じました。私もこの環境で看護の知識や技術を深めたいと思ったことが、入職を決めたきっかけです。また、新人教育をはじめとした教育体制が充実しており、学びながら看護師として成長できる環境にも魅力を感じました。続きをみる

働き始めて当院の印象は?

スタッフ同士の連携が良く、チーム医療の大切さを日々実感出来ています。

どんな看護師を目指していますか?

患者さんの心に寄り添い、一人ひとりに必要な看護を考えられる看護師を目指しています。そのために、日々の経験を通して知識や技術を身につけ、根拠を持った看護を実践できるよう成長していきたいです。また、多職種との連携を大切にし、それぞれの専門性を活かしながら、患者さんにとって最善の看護を提供できる看護師を目指しています。続きをみる

看護師2年目の先輩

3C病棟

入職のきっかけを教えてください

進路について相談した際、学校の先生からすすめられたことが当院を知るきっかけでした。二次救急を担う病院でさまざまな経験を積めることに加え、先輩看護師から丁寧な指導を受けながら学び、成長できる環境に魅力を感じ、入職を決めました。

働き始めて当院の印象は?

検査や手術が日常的に行われているため、基礎的な看護技術やアセスメント力を身につけられる環境だと感じています。また、先輩看護師やプリセプターにも気軽に話しかけやすく、分からないことや不安なことを相談しやすいアットホームな雰囲気も魅力です。安心して学びながら、看護師として成長できる職場だと感じています。

どんな看護師を目指していますか?

患者さんが不安を感じているときなど、安心感を与えられる看護師になりたいです。

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